Yazara Gore Listeleme

  • İsmet Barutçugil
    metin - Türkçe
    1 Ayrım
    1002,50 KB
    Eser Türü: Kitap
    İş Hayatında Kadın Yönetici Kadınlar, bir "Erkekler Kulübü" olarak algılanan yönetim dünyasına oldukça geç girmişler, ancak erkeklerle aralarındaki farkı hızla kapatmaya başlamışlardır. Son yıllardaki teknolojik, ekonomik, sosyal ve kültürel değişimler de kadınların şirketlerde daha üst yönetim görevlerine gelmelerini desteklemiştir. Bu durum, kadın ve erkek arasında yönetime yansıyan tarz, anlayış ve yaklaşım farklılıklarının olup olmadığı konusunu ve kadın yöneticilerin başarısını gündeme getirmiştir. Bu kitap, bu farklılıkları incelemek ya da iş hayatındaki kadınların sorunlarını dile getirmek gibi bir amaç taşımamaktadır. Prof. Dr. İsmet Barutçugil, yönetim olgusunun kadın ya da erkek yönetici için değişmediğini, ancak bazı farklı boyutları olduğunu vurgulamakta, iş hayatında bir kadın yöneticinin başarısı için gereken bakış açısını ortaya koymaktadır. Kitabın temel amacı, kadın yöneticilerin kendilerini daha iyi tanımaları, işlerini ve ilişkilerini değerlendirmeleri, amaçlarını ve planlarını gözden geçirmeleri, yönetim becerilerini geliştirmeleri, çalışanlarını daha etkili yönetmeleri, iş ve ev arasındaki duyarlı dengeyi sağlamaları, stres ve sıkıntılarıyla baş etmeleri için kendilerine yardım etmelerine yardımcı olmaktır. Prof. Dr. Barutçugil, bu kitabında iş hayatında kendine bir yer edinmek ve değer yaratmak isteyen kadın yöneticilere özgüvenlerini artıracak, işlerini ve ilişkilerini kolaylaştıracak ve başarılarını destekleyecek açık ve uygulanabilir öneriler sunmaktadır.
  • İsmet Barutçugil
    metin - Türkçe
    1 Ayrım
    1,13 MB
    Eser Türü: Kitap
    Prof.Dr. İsmet Barutçugil, Organizasyonlarda yaşam duygulara dayanır. İş hayatında, baskı ve çatışmadan ortak sahiplenmeye kadar değişen ilişki tarzlarından sonuçlar almak ve amaçlara ulaşmak için duyguların doğru anlaşılması ve iyi yönetilmesi gerekir. Başarılı organizasyonlar, başarı, büyüme ve yaratıcılık için duygusal güvenliğin gerekli olduğunu bilirler. Duygu ile aklın birbirinden ayrılmaz olduğunu anlamışlardır. Duygular; düşünceleri, davranışları ve eylemleri biçimlendirir. Bir yönetici eğer çalışanlarının davranışlarını değiştirmek istiyorsa önce duyguları yönetmesini bilmelidir. Bu kitap, insan ve organizasyon ilişkisinden ve yönetim tarzlarından başlayarak stres, çatışma, motivasyon, liderlik ve değişim yönetimine kadar uzanan bir dizi konuyu duyguların yönetimi çerçevesinde bütünleştirmektedir. İçinde bulunduğunuz iş ortamlarında öfke, üzüntü, gerilim gibi olumsuz duygulardan kurtulmak ve coşku, gurur ve güven gibi olumlu duyguları geliştirmek istiyorsanız bu kitabı okumalısınız. Duyguları yöneterek başarıya odaklanan bir yönetim anlayışının organizasyona ve çalışanlara sağlayacağı yararları en üst düzeye çıkarmak isteyen yöneticilerden Prof. Dr. Barutçugil'in açık ve akıcı bir dille yazdığı bu kitabı okumalarını öneriyoruz.
  • İsmet Barutçugil
    metin - Türkçe
    1 Ayrım
    860,50 KB
    Eser Türü: Kitap
    Günümüzde tesislerin, makinaların, paranın, insanların ve doğal kaynakların etkin yönetimi için çok ve çeşitli yöntemler geliştirilmiştir. Ancak, rekabetçi üstünlüğü kazanmak açısından kritik bir önemi olan bilginin etkili yönetimi konusunda biliçlenme ve bilgi eksikliği yaşanmaktadır. "Bilgi Çağı"nı yaşayan ve hızla değişen Dünyamızda hiçbir organizasyon bilgisizliğin ve bilgiye sahip insanlarını kaybetmenin maliyetini taşıyamaz. Bu nedenle, Bilgi Yönetimi modern organizasyonların en güncel konusudur. Bir organizasyonda tüm çalışanların aktif katılımı gerektiren Bilgi Yönetimi, kurumsal kültür tarafından desteklenen bir öğrenme, paylaşma ve uygulama ortamı gerektirir. Süreç ve sonuçlarıyla tüm çalışanları ilgilendirir.